为进一步加强国际化人才培养，提升优秀青年科技人才的创新能力和国际视野，促进我所与国际知名大学、科研机构等的合作，结合研究所实际，制定本办法。

一、支持类别

国际英才培养计划包括成才项目、育才项目、助才项目，研究所根据人才培养需要，适时调整项目设置和派出规模。

二、申报要求

1. 成才项目申请者应为入选三年内的“优秀青年博士人才”（入选时间以发文为准）,申请派出的实验室应为本领域国际顶尖实验室。

2. 育才项目申请者应为30岁以下应届博士毕业生或出站博士后，申请派出的单位应为国际知名大学、科研机构等，并在相关研究领域处于国际先进水平。

3. 助才项目入选者应为获得国家、中国科学院及研究所公派项目资助的在编职工，申请派出的单位应符合国家、中国科学院 公派项目要求。

三、遴选程序

1. 成才项目经本人申请，研究组同意，报所务会议研究决定是否派出。

2. 育才项目经本人申请，学术委员会以会议评审的形式进行评审，获得三分之二（含）以上参会委员同意的，报所务会议研究决定是否派出。育才项目每年择优支持10名左右优秀青年博士出国进修。

3. 助才项目中，国家及院公派项目按国家、中国科学院公派项目遴选程序进行，以最终通知入选结果为准。研究所公派项目参照国家公派项目同时启动遴选程序，资助人选采用个人申报与组织推荐两种形式：

（1）个人申报通过评审的推荐人选全部报送国家公派项目，根据入选结果及总体评审结果确定研究所公派项目推荐人选，每年择优支持人数不超过10人；

（2）同步组织推荐研究组团队负责人、职能部门中层领导干部等骨干人员进行派出，每年择优支持2人左右。

四、派出管理

1. 成才项目资助期原则上不超过3年，资助标准为40万/年，可申请以离职的方式派出，保留人事关系的，派出期间正常缴纳五险一金，费用由研究所承担。

2. 育才项目资助期原则上不超过3年，资助标准为20万/年，入选后可不办理入所手续，直接派出。

3.助才项目中，国家、中国科学院公派项目按相关管理办法执行；研究所公派项目中个人申报入选者资助期3-12个月，组织推荐入选者资助期3-6个月，资助标准及派出管理参照国家公派项目执行，设置派出任务。派出期间待遇及承担方式不变。

4. 所有派出人员回国后，应进行项目评估，对取得的留学效益进行总结。