包书记以“与青年朋友谈成长”为题亲切地向青年管理人员讲解进入化物所以后在发展空间、学习适应、能力培养和作风建设要求等方面应该了解的文化和学习的经验。包书记说青年人员应充分发挥充满热情与活力的特点，利用具有专业背景的优势，按照管理人员的素质要求，尽快适应化物所高标准、高效率和追求一流的文化，调整心态，修炼涵养，用积极的态度面对压力，在工作中学习，在学习中成长、提高和发展。在讲解中，包书记还饶有兴趣地举出许多身边发生在青年管理人员身上的小事，讲解如何培养成就事业的良好习惯，使大家兴致勃勃、印象深刻。